一、认真贯彻落实中央、省委、学校有关干部监督工作规章制度。按照干部管理权限，负责对学校干部选拔任用工作中执行《党政领导干部选拔任用工作条例》、《四项监督制度》等规定和组织人事纪律的情况进行监督检查；

二、负责办理违反《党政领导干部选拔任用工作条例》、《四项监督制度》等规定和组织人事纪律的案件；

三、负责与上级干部监督机构的沟通联系，做好干部监督工作“五项清理”、领导干部违规在企业兼职清理、领导干部出国（境）证件管理等工作；

四、负责领导干部个人有关事项数据采集、填报和汇总上报，年度随机抽查和重点抽查核实等工作；

五、完成上级组织及领导交办的其他工作。